نجاحك هو مهمتنا
مرحبًا بك في شركة mastercraft Servicegesellschaft mbH - شريكك للحلول المبتكرة في مجال توظيف الموظفين. نحن نعلم أن نجاح شركتك يعتمد إلى حد كبير على الاختيار المثالي للموظفين. مهمتنا هي دعمك في العثور على الموهبة المناسبة.
إن سنوات خبرتنا وتجاربنا العديدة في مجال خدمات شؤون الموظفين توفر لك مجموعة كاملة من الحلول المصممة خصيصًا لتوظيف الموظفين لديك، سواء كان ذلك من خلال التوظيف المؤقت أو توظيف الموظفين أو نماذج مبتكرة أخرى. نجاحك هو هدفنا المشترك!
خدماتنا
1
العمالة المؤقتة
هل تحتاج إلى شغل الوظائف في وقت قصير و/أو لفترة زمنية محدودة وهل تحتاج إلى عمال؟ يسعدنا أن ندعمك بموظفينا من مختلف المجالات.
2
توظيف
هل ترغب في وضع عملية البحث واقتناء الموظفين في أيدي ذوي الخبرة؟
في شركة mastercraft لدينا سنوات من الخبرة في تعيين الموظفين.
3
استشارات الموارد البشرية
العالم لا يقف ساكنًا أبدًا وسوق الموظفين في حالة تحرك دائمًا. نحن نقدم لك نصائح مفصلة ومختصة عندما يتعلق الأمر بالتخطيط وتطوير موظفيك.
العملاء و
شريك
-
كيف يمكنني التعرف على مزود خدمة الموظفين الجيد وذو السمعة الطيبة؟الميزة الأكثر أهمية هي أن مزود خدمة شؤون الموظفين يمكنه تقديم دليل على الترخيص الدائم من وكالة التوظيف حتى يتمكن من إثبات أن وكالة التوظيف المؤقتة مرخصة. بالإضافة إلى ذلك، من المهم أن يكون لدى مقدمي خدمات الموظفين اتفاقية جماعية. يتم إبرام اتفاقية IGZ الجماعية بانتظام بالتعاون مع الاتحاد الألماني لنقابات العمال.
-
ما الذي يدفعه مقدمو خدمات شؤون الموظفين؟يدفع مقدمو خدمات الموظفين ذوي السمعة الطيبة وفقًا للاتفاقيات الجماعية، وبالتالي الأجور الجماعية التي يتم التفاوض عليها بين جمعيات أصحاب العمل والموظفين. اعتمادًا على مؤهلاتهم وخبراتهم المهنية، يتم تجميع الموظف وفقًا للأجر القياسي.
-
كيف تعمل العمالة المؤقتة؟في حالة التوظيف المؤقت، يقوم مزود خدمة شؤون الموظفين بإتاحة موظفيه للشركة لفترة زمنية محددة. غالبًا ما يتم استهداف الموظفين بمثل هذه "العملية". يتم التعاقد معه وتسليمه للشركة وفق القواعد والشروط التعاقدية المتفق عليها.
-
ما هو التنسيب المباشر؟في حالة التعيين المباشر، يتم تسليم عملية الاختيار والتوظيف من قبل الشركة المتعاقدة إلى مزود خدمة شؤون الموظفين. يقوم هذا الشخص باختيار المتقدمين المناسبين للوظيفة، وإجراء المقابلات واتخاذ القرار الأولي الأولي. ثم يقوم بعد ذلك بجدولة المقابلات الخاصة بالشركة المتعاقدة ويجمع المتقدمين والشركات معًا لاتخاذ القرار. ثم يتم تعيين مقدم الطلب مباشرة من قبل الشركة نفسها. يتم دفع رسوم لمقدم خدمة الموظفين مقابل عمله.